Sachbearbeiter (m/w/d) in der Liegenschaftsverwaltung
Unterstützen Sie das Team der „Liegenschaftsverwaltung“ der Deutschen Rentenversicherung Rheinland-Pfalz in Speyer. Sie erwartet eine Vollzeitstelle als Sachbearbeiter (m/w/d) in der Entgeltgruppe 9c TV-TgDRV.
Profil
Sie verfügen über
- eine abgeschlossene Berufsausbildung Bachelor of Arts – öffentliche Verwaltung, Bachelor of Science im Bereich Betriebswirtschaft, Immobilienwirtschaft oder Facility Management oder über eine andere vergleichbare Qualifikation, die nach fachlicher Ausrichtung, Breite und Tiefe eine Verwendung auf dem Dienstposten ermöglicht,
- betriebswirtschaftliche Fachkenntnisse,
- Erfahrungen im bautechnischen Gewerbe (Beurteilung von Instandhaltungsmaßnahmen),
- einen sicheren Umgang mit den einschlägigen MS-Office-Lösungen (Word, Excel),
- eine ausgeprägte Zahlenaffinität,
- ein gutes und ausgeprägtes technisches Verständnis, um komplexe Anforderungen zu verstehen,
- die Bereitschaft, gelegentlich Tagesdienstreisen in die Außenstellen (Bereich Rheinland-Pfalz) durchzuführen.
Aufgaben
Sie
- sind verantwortlich für die Betreuung der Instandhaltungs-, Wartungs-, Prüf- und Betreiberpflichten für betreute Objekte,
- erstellen und überwachen Prüfunterlagen,
- begleiten fachlich Maßnahmen zum Gebäudeunterhalt,
- bearbeiten und prüfen Flächen-, Objekt- und Bewirtschaftungsdaten,
- begleiten Umzugsmaßnahmen,
- nehmen Schnittstellen-, Dokumentations- und Unterstützungsaufgaben wahr.
Ihre Vorteile
Weitere Informationen
Gleiche Chancen für alle
Der Arbeitsplatz ist insbesondere auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet, wenn durch flexibel kombinierte Teilzeitmodelle die vollumfängliche Wahrnehmung der Aufgaben im ausgeschriebenen Umfang betrieblich organisierbar ist. Wir fördern die Gleichbehandlung aller Menschen und sehen daher Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität entgegen. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine ausgewogene Repräsentanz von Frauen und Männern in allen Ebenen an. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung oder diesen gleichgestellten Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt.
Unsere aktuelle Entgelttabelle finden Sie hier.
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